оформление СПД (ЧП) под виды деятельности: хостинг, дизайн и создание сайтов, реклама на сайтах

Вид деятельности: хостинг, дизайн и создание сайтов, реклама на сайтах

Как оформить данный вид деятельности?

72. Діяльність у сфері інформатизації
72.10.0. Консультації с питань інформатизації
72.60.0. Інша діяльність у сфері інформатизації
72.30.0 Обробка даних
72.40.0 Діяльність пов’язана з азами даних

СПД может выбрать аж 6 видов деятельности. Так что не стесняйся - все указанные вписывай. И еще парочку на всякий случай.

Хостинг это 72.30.0
создание сайтов это 72.22.0 (использовать термин разработка вэб-страниц, о, том, что будете разрабатывать ПО лучше не говорить, только вэб-странички), сюда же если использовать базы данных для получения дохода - 72.40.0 и графический дизайн - 74.87.0
если будет реклама с использованием фото-изображений это 74.81.0, собственно рекламная деятельность это 74.40.0
72.10.0 - под это можно практически все, консультации дело святое (IMG:style_emoticons/default/smile.gif)
Что бы не было лишних вопросов 72.60.0 лучше не использовать, если в этом нет особой необходимости. Налоговики и прочие органы, очень любят приставать к "Іншим видам діяльності"

сама по себе 72. Діяльність у сфері інформатизації стоит 50 грн на едином налоге, а вот по насобирать всего + рекламу туда втулить эту уже не 50 грн.
з.ы вопрос новичка:
если я выбираю 2 вида из 72. Діяльність у сфері інформатизації то стоимость от этого не изменяется, т.е цена распространяется на всю ветку?

Платишь по самому дорогому КВЭДу, все остальные туда влязят
в смысле они не суммируются. берется самый дорогой и все

Сообщение отредактировал donikroman - 28.10.2008, 17:52

отдельным постом, чтоб подчеркнуть важность - С единого налога в 200 гривен порядка 60 грн перечисляется на твой счет в пенсионный фонд. Такие отчисления делаются только с оооочень больших зарплат по белому. Поэтому это еще и выгодно с этой точки зрения. В любом случае расчитывай на 200грн. Обязательно вписывай посреднические услуги (это прикрывает задницу практически всегда)

забыл добавить еще в список "Интернет магазин"
Может есть у кого-то перечень всех видов деятельности? Я нашел только стоимость по отраслям.

бери весь 72 пункт и не парься

тоже так думал, но сюда веть не включается разработка дизайна?

Вас коди діяльності цікавлять?

Мене цікавить повний список діяностей СДП

Вы не правы, отчисления в ПФ идут такие же как и с ЗП в 200 грн., т.е. 33,2%, которые платит любой работодатель с наемным трудом. (с 200 грн. это 66,4), точно так же, как если бы с Вашей ЗП в 1000 грн., работодатель заплатил бы 332 грн. налога в ПФ.

давайте пока что без использования наемного труда

Оформляйте ЕН и не парьтесь. Только уточните в Вашем ПФ, что нужно, что бы отчисления от ЕН учитывались при исчислении пенсии.

Это не про наемный труд говорят, а про то, что ты как СПД автоматом пенсию себе зачисляешь.

Как я понял мне можно открывать любые виды деятельности, и максимально я буду платить 200 грн, даже если наберу список из 10 видов?

Спорить не буду, поскольку сам довольно давно не касаюсь плотно этих вопросов. Но несколько лет назад схема отчислений в ПФ имела неоднозначный вариант. В ПФ существует несколько счетов различных назначений и при поступлении налога от предприятия платящего налоги за наемного работника, средства распределялись по нескольким счетам (коэффициенты уж не помню) и только определенный процент поступал на счет данного работника исходя из которого исчислялся размер пенсии, не помню точно, но он кажется не превышал 10-15% от поступлений. В случае с субъектом предпринимательской деятельности физ лицом это целевое назначение платежа. Трудовую книжку иметь вовсе нет необходимости, поскольку все отдается в централизованную БД и заносится по ИНН. Так же по ИНН СПД определятся общая масса отчислений. Центр занятости по назначению и определению пенсионного обеспечения не имеет ни малейшего юридического права. На это есть лично у меня судебное решение, что вмешательство без моего ведома и желания в мою трудовую деятельность и статистику оной, если я не имею наемных рабочих не правомерно. Более того, практикуется порядок ведения директорами для облегчения налогового давления по совместительству использовать своих работников (а иногда и себя) СПД ФЛ. при этом никаких отметок не производится, но пенсии при выходе на оные пенсионерам ЧПешникам пересчитывают с учетом ведения предпринимательской деятельности
Просто нам пришлось вести тяжбу с пенсионным фондом порядка двух лет и до сих пор у буха куча разъяснений от налоговой администрации. Там были есть и будут столько непонятных и не афишируемых тонкостей, что без разъяснений от администраций и министерств об этом можно спорить сутками

Если нет ограничений на количество видов то будешь платить по самому дорогому КВЭДу, а сейчас это 200 грн. за все оптом (IMG:style_emoticons/default/smile.gif)
Aladdin писал что вроде 6 штук всего можно, я сам не знаю точно по ЧП

Отредактировал своё сообщение выше, уточнил про ПФ. При регистрации по ЕН, ФОП автоматом регистрируется в ПФ, и соответственно стает страховальщиком себя же. Вам остается только получить заказное уведомление из ПФ о том, что Вы взяты на учет.
При исчислении пенсии по возрасту весь срок уплаты собра в ПФ учитывается как трудовой стаж.
Единственное, но, это не плюс как сказал donikroman, а большой минус, это сумма этих отчислений никакого влияния на размер пенсии не окажет, т.к. сбор ЕН составляет всего 66,40 грн. (к примеру с официальной зарплаты в 2000 грн. сбор составляет 644 грн.), т.е. проработва всю жизнь только ФОПом, Вы получите минимальную пенсию (сейчас 540 грн.).

Схема всегда была одна и та же, т.к. до 2004 г., понятие СПД в сборах в ПФ не регламентировалось вообще, и сборов не было.
- Работодатель платит 33,2% (или другую согласно отдельным законам) ставку как сбор в ПФ, от ЗП каждого работника.
- С сотрудника взимается (сейчас уже) 2%, от его ЗП.
Вот эти две составляющих и есть база расчета для пенсии. Т.е. у обычного дворника она будет составлять 35,2% от его средней ЗП за отработанное время. К примеру у госслужащих - госудаство платит не 33,2 а 90% (около 50% прямые дотации), поэтому гарантированная пенсия у них составляет 92% от средней зарплаты.
Вообщем, это большая тема для отдельного разговора... продолжать не буду, кому интересно, заводите тему в офф-топике (IMG:style_emoticons/default/smile.gif)


Тут я согласен, я уже изменил своё сообщение, наверное с чем-то спутал (IMG:style_emoticons/default/smile.gif)